भारत मे फ्रेशर्स को जॉब रेडी बनाने पर बड़ी बहसबाजी होती है। कॉलेजेस का तो कहना है कि हमारे स्टूडेंट्स पूरी तरह जॉब रेडी होते है, मगर कंपनीयो का मानना कुछ अलग है। कंपनीयो के हिसाब से स्टूडेंट्स मे काफी स्किल्स कि कमी होती है।
HirePro के एक सर्वे मे एक गैप सामने आया है, और आपको बता दे कि इस सर्वे मे २०,००० स्टूडेंट्स, ३५० कॉलेजेस, और २०० कंपनीयो ने भाग लिया था। चलिए जान लेते है कि इस सर्वे के नतीजे क्या थे।
सर्वे के नतीजे
७०% इंस्टिट्यूट को ऐसा लगता है कि उनके स्टूडेंट्स जॉब रेडी है, पर ऐसा बस १६% कंपनीयो का मानना है। स्टूडेंट्स को भी ऐसा लगता है कि बस अच्छा स्कोर करना ही काफी नहीं है, पर फिर भी कॉलेज बच्चों के ऐकडेमिक पर ही ज्यादा ध्यान देते है।
ये भी पता चला है कि आज के समय मे AI और अन्य टेक्निकल स्किल्स काफी जरूरी है, और कंपनीयो का ये मानना है कि फ्रेशर्स को भी ये स्किल्स आनी चाहिये। जॉब मार्केट मे डटकर खड़े रहने के लिये आपको एक्स्ट्रा मार्क्स की नहीं, कुछ एक्स्ट्रा स्किल्स की जरूरत पड़ेगी।
अब कुछ टिप्स देख लेते है, जो आपको मदद कर सकती है जॉब मार्केट मे डटे रहने के लिये –
१. जरूरी सर्टिफिकेशन और कोर्स –
आपको आने वाले समय मे जरूरी होने वाले कोर्स करने चाहिए, जिससे आप आने वाले समय मे जॉब मार्केट मे स्ट्रॉंग होंगे। आपको AI, डाटा साइंस जैसे स्किल्स को मास्टर करना होगा।
२. Practical Experience भी जरूरी है
फ्रेशर को भी कुछ Practical Experience होना चाहिए, प्रोजेक्ट्स और इंटर्नशिप के सहारे, जिससे उन्हे आगे बढ़ने मे मदद होगी, और आसानी होगी।
३, नेटवर्किंग भी जरूरी
आपके लिये ये बहुत जरूरी है कि आपको कनेक्शन जोड़ने होंगे काफी सारे लोगों के साथ, जहा से आपको जॉब के मौके मिल सकते है। आपको LinkedIn जैसे एप कि यहा मदद मिलेगी।
४. इन डिमांड स्किल्स को सीख लो
जितना जल्दी हो सके इन डिमांड स्किल्स को मास्टर कर लो, तो आने वाले समय मे आपको काफी मदद होगी।
कहने का मतलब ये है कि आज भी कई कॉलेज और स्टूडेंट्स ये सोचते है कि एक्जाम मे अच्छे नंबर लायेंगे तो कंपनीया आपके पीछे पीछे दौड़ेंगी आपको जॉब देने के लिए, पर ऐसा कुछ भी नहीं होता।
आपके पास अगर सही स्किल्स है, तो आपको जॉब मिलेगी।